【悲報】新入社員「大手に就職したけど少しブラックだった」と泣く

1 ：記憶たどり。 ★：2019/04/13(土) 10:03:47.45 ID:vkVa+cik9.net

残念ながら世の中にはまだ「それ、いる？」と言いたくなるような、

仕事ですらない無駄な作業を強いる企業がある。
たとえば毎朝社訓を大声で言うだの、重役からのビデオレターが届いてそれで感想文を書けだの。

「うるせえ給料上げろ！」である。

こういう、お金に直結しないムダなことをやっている会社って、

他にも問題を抱えていることが多いんじゃないだろうか。
少なくとも僕が知っているそうした会社は、ネットでも名指しでブラックと批判されている。

さて、新年度だ。今年も多くの若者が期待と不安を抱えて新社会人になったけど、

ネットを覗けば早くも理不尽な状況に心を折られそうな人がいた。

「やっと休日来たのにこんなん書かされてクソだるいやん法律上はあかんのやで」

今月6日、おーぷん2ちゃんねるに

「ワイ新入社員、大手に就職したのに少しブラックで泣く」というスレッドが立っていた。

スレ主はこう書いている。

「研修中の反省だとか気付いたことをレポートにしろとか、

社長の話を聞くから聞きたいことを休みの日に質問を考えろとか言われた」

その上で「これが普通のことなのか」と疑問を抱いているようだ。

休日に会社の課題をやらせるとなると、それは労働時間になるわけで、
労務管理的には問題がありそうだ。スレ主も

「やっと休日来たのにこんなん書かされてクソだるいやん法律上はあかんのやで」と書いている。

スレ主は他にもこう書き込んでいる。
http://news.livedoor.com/article/detail/16310182/

6 ：名無しさん＠１周年：2019/04/13(土) 10:06:17.07 ID:QL5xm1Hp0.net

俺と代われ
俺は働きたいんだ
短期バイトですら落ちるが俺は働きたいんだ

117 ：名無しさん＠１周年：2019/04/13(土) 10:26:34.42 ID:bmapjrHJ0.net

>>6
無賃労働だから嫌だと言っているのだが、君はタダ働きでいいの？

10 ：名無しさん＠１周年：2019/04/13(土) 10:08:04.76 ID:I8SMRSbE0.net

自分の時間を少しでも、自分の所属する組織のために使うことができない人間とか、
そういう人間なら、ずっと同じ仕事だけする、派遣、契約社員のほうがいいんじゃないの？
何で、普通に就職しようとしたのか？

32 ：名無しさん＠１周年：2019/04/13(土) 10:13:09.99 ID:jj18p7Sf0.net

>>10
これ
自分のためにもなる

(仕事に余裕が出来たりする)のに何が何でも業務時間にするって人は職場にいるけど
そのせいで本来の仕事が出来ずに周りに押し付けて自分は定時になったら帰るんだよなぁ
ハケン以外だわ

638 ：あ：2019/04/13(土) 11:09:28.59 ID:O2qZ64S70.net

>>10
こういうやつがたくさんいるから日本からブラック企業はなくならないんだよなって思う

17 ：名無しさん＠１周年：2019/04/13(土) 10:10:02.81 ID:mS35yowD0.net

まあ普通は業務時間中にさせるわな